人事・教育 記事一覧 社員インタビュー 企画 ブログ サロン様へ 人事・教育 サロンメニュー 企画・販促 美容師・採用 経営実務 売上UP 講習会・セミナー その他 REVOL製品 ニュース ワインディングコンテスト NEWSs ディーラー様へ フォトコンテスト イベント マネジメントゲームMG研修とは?ワクワクする利益が出る美容室経営! 2022年08月31日 人事・教育 経営実務 美容師さん、ディーラーさんは経理や財務が苦手な方が多いです。 マネジメントゲーム研修(MG研修)はゲームを通して戦略的経営を体験できる研修です。そして楽しみながら経営の本質を学ぶことができます。 本記事では、マネジメントゲーム研修についてご紹介します。 美容室経営にも生かせる方法なので、参考にしてください。 View more 店販が苦手ではなくなりました!ある美容師が苦手意識を克服した方法 2022年07月14日 売上UP 人事・教育 多くの美容師さんが苦手とする「店販」。 しかし、売上アップのためには避けて通れません。苦労を乗り越えて、自信を持ってお客様に商品をおすすめするにはどうしたら良いのでしょう。 View more 成功の技術と人間関係を良くする方法|意識すれば環境は大きく変化します 2022年05月25日 人事・教育 経営実務 2004年に初めてA社の自己啓発セミナーを受講。12年間の中断の後、2年前から幹部と学びを再開し、プライベートとビジネス環境が大きく改善しました。そして認定講師資格も取得。 個人として、会社として取り組んでいることをご紹介します。 View more 美容室の人材育成|店長・マネージャーが一番やらなければいけないこと 2022年05月11日 人事・教育 新年度を迎え、新入社員が入ってきて賑わっているサロン様も多いかと思います。レボルも営業社員含め7名入社いただき、研修期間が半分過ぎたところです。例年、GW開けがモチベーションダウンの時期になっていますので、周りのサポートも重要です。新人育成の主軸になるのが店長、マネージャーかと思いますが、意識すると良いことをお伝えします。 View more コロナ禍での美容師新卒採用のやり方|より良い人材獲得のためのオンライン活用 2022年04月28日 人事・教育 2022年になってもコロナの終息が見通せず大変な時代になりました。 美容室の倒産件数も2年連続過去最高と苦しい状況下ですが、何とか頑張って新卒採用をしようとしている美容室もあります。 レボルでも、コロナ禍の新卒採用において色々な事にチャレンジしてきました。新卒採用に取り組むサロン様に向け、今まで行ってきた事をご紹介します。 View more 誰も教えてくれないオンライン面接!企業側のやり方と注意点 2022年04月21日 人事・教育 コロナ禍になり変わったことの1つに「面接の多様化」が挙げられます。そこでレボル流オンライン面接の進め方を公開します。チャレンジしたいけど、まだできていない方必見です View more 新入社員が会社を進化させる!美容室の理想の上司、理想の先輩とは 2022年04月13日 人事・教育 レボルでは4月1日に入社式を行い、6名の新入社員を迎え入れました。新入社員が入社する事で、新しい考え方やフレッシュな視点を持った社員が増え、今まで見えなかった課題点が見えてくることもあります。新入社員が会社に与えるいい影響について考えました。 View more 美容師の離職率を下げるには?美容室の離職対策「メンター制度」 やめたいスタッフへの対応【無料資料プレゼントあり】 2022年03月31日 人事・教育 当社では、離職対策を目的に、昨年より「メンター制度」をはじめました。 短い期間でも効果がある取り組みだと実感しています。 離職に悩む美容室オーナー様、店長の皆様、ぜひ生の事例として参考にしてください。 View more 組織の中においてリーダーの役割とは?スタッフ育成に大切なこと 2022年02月25日 人事・教育 美容室に限らず、仕事をするうえで組織に属している人が多いと思います。組織を大きくするのもダメにするのも人です。育成に関わる組織のリーダーについて考えてみました。 View more 特別なスキルは不要!誰でもできる目標達成の技術 2022年02月16日 人事・教育 目標を達成するのは、一部の能力のある人に限られるのではなく、原理原則に従えば誰でもできる技術であると外部研修で教わりました。 その考え方と技術を披露いたします。 View more 1 2 3 4 5 6 7