レボルは美容室の
売り上げアップができるメーカーです。
マンパワーに頼らず、仕組みで売上UP、収益UPをはかる独自の経営手法「レボルシステム」。美容師の労働環境を改善し、サロン繁栄を実現するサロン様のパートナーとして レボルはそのお手伝いをして参ります。
サロン経営に課題をお持ちの方
レボルの強み
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- サロンの売上を劇的に
変えるレボルシステム
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- 直営モデルサロンの
成功事例多数
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- すぐ活かせる
経営支援サービス
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- スタッフ教育
プログラム
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- サロン専用 高品質の
オリジナル製品
レボルのビジネスモデル
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社保、週休２日、残業減、収入 UP!
美容師の働く環境を劇的に革命！
スタッフが採用できない、やめてしまう、そんな悩みから解放！ 労働環境改善の道筋をはっきり提案できます。
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レボル独自のストーリー戦略
美容師の働く環境を劇的に革命！
直営モデル店で立証しているレボル独自のストーリー戦略。ライバル店に負けない 売上UP の仕組みを導入します。美容師の育成や販促、マネジメントまでとことん お手伝いします。小規模サロン、郊外サロンの勝ちパターンがレボルにあります。
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ママ美容師が家庭と両立して働ける店
日・月・祝休み。17 時にCLOSE する営業の新スタイル
結婚・育児で優秀なスタッフが退職せずすむ、生涯美容師として活躍 できるサロン形態、就業形態を実践しています。
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美容室併設エステサロン
美容室がはじめるエステをトータルプロデュース
トータルビューティへのニーズが高い、でも多くの美容室オーナーがつまづいてるエステ。 レボルなら、開業、営業ノウハウ、教育支援全てそろっています。
お知らせ
ブログ
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美容室は成長産業？衰退産業？視点を変えれば伸びる分野は多い！！
担当 ／ 代表取締役 平井 伸幸 …
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美容室のスタッフ育成、幹部育成、オーナーの仕事
担当 ／ ブランド開発部 MGR 佐々木…
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店販力向上セミナー 美容室の物販・店販売上アップ
担当 ／ 営業部 MGR 佐藤 雅也 …
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美容室の次回予約とは？ 予約率アップ、リピート率アップ
担当 ／ 店舗運営部 GM 外越 雄喜…
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REVISH AiLA（アイラ） 美容室専用 洗い流さないトリートメント
担当 ／ 店舗運営部 MGR 永澤 瞳 …
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美容師の新人研修でおさえるべき３つのポイント
担当 ／ 店舗運営部 MGR 加来 愛弓…
サロン様 interview
400万 ⁄ 月 達成
当初売上 400万 ⁄ 月
売上も上げながらスタッフの成長も同時に考えられるレボルシステム導入で他店と差別化できる経営の仕組みができました。
レボルに出会う前は、どう売上を上げるか、スタッフをどう教育するか今から…続きはこちら▶
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